Jika ditanya seberapa banyak waktu yang perlu Anda
habiskan bersama bos Anda untuk meraih kepuasan kerja, setiap orang mungkin
membutuhkan waktu yang berbeda-beda. Seorang karyawan yang memandang bos mereka
sebagai mentor akan cenderung menghabiskan waktu lebih banyak bersama bossnya.
Berdasarkan studi yang dilakukan oleh Leadership IQ, waktu ideal yang perlu
Anda habiskan setiap minggunya adalah enam jam per minggu.
Studi ini dilakukan terhadap 32.410 manager di Amerika
dan Kanada. Melalui survey ini partisipan diberikan pertanyaan terkait seberapa
banyak waktu yang mereka habiskan bersama bos mereka, bagaimana interaksi
mereka dan pertanyaan umum mengenai perasaan mereka saat bekerja. Leadership IQ
menemukan hubungan antara waktu yang dihabiskan dengan manager dengan tingginya
tingkat inspirasi, keterikatan, inovasi dan motivasi instrinsik.
Secara spesifik ditemukan bahwa mereka yang setidaknya
menghabiskan waktu selama enam jam setiap minggunya berinteraksi dengan bos
mereka, lebih mendapatkan banyak inspirasi untuk bekerja lebih baik, lebih
merasa bahwa perusahaan tempat mereka bekerja adalah tempat yang ideal bagi
mereka, lebih menghasilkan ide-ide kreatif setiap minggunya dan bahkan lebih
tertarik pada pekerjaan yang mereka lakukan, meskipun mereka tidak menyukai
boss mereka.
Interaksi yang dilakukan selama enam jam per minggu
yang dimaksud yakni secara langsung atau face-to-face. Hal ini menjadi
penting untuk meningkatkan performa kerja karyawan. Lalu, bagaimana Anda bisa
mendapatkan waktu berkualitas Anda dengan boss Anda? The Muse Daily memberikan
beberapa tipsnya bagi Anda.
- Sarankan waktu untuk bertemu secara berkala. Bisa
sekali sehari, atau sekali seminggu, bergantung pada peran Anda dalam
perusahaan. Pertemuan berkala ini bisa saja hanya sekedar memberitahukan
progress proyek yang Anda kerjakan atau menanyakan hal yang belum Anda pahami.
- Mintalah boss Anda untuk membuat performance
review setiap bulannya. Mungkin ini akan membebani Anda, namun ini adalah
salah satu cara untuk Anda memiliki waktu untuk berbincang dengan bos Anda.
Dengan mendiskusikan review perbulan ini Anda bisa berbincang membahas
tentang performa Anda, meminta saran, masukan ataupun feedback bagi performa
Anda agar lebih baik lagi.
- Undanglah bos Anda untuk datang pada networking
event. Selama Anda bersama, Anda bisa saling berbincang entah itu
membicarakan urusan kantor ataupun hobi Anda. Tanpa Anda sadari pun Anda
memiliki waktu berkualitas dengan bos Anda.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar